3月14日下午，五〇八直管項(xiàng)目部黨支部組織召開2022年度綜合考核會(huì)暨組織生活會(huì)，公司工會(huì)主席冷蕊攜第八考核組到會(huì)指導(dǎo)。

會(huì)上，直管部班子成員進(jìn)行了述職及述廉述責(zé)，參會(huì)的22名職工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，考核組隨機(jī)抽取8名職工代表進(jìn)行談話聽取職工意見，同時(shí)考核組還檢查了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作臺(tái)賬。組織生活會(huì)上，黨支部書記匯報(bào)了上年度組織生活會(huì)查找的問題和整改情況，黨員同志開展批評(píng)與相互批評(píng)，深入查擺問題，會(huì)議還進(jìn)行了民主評(píng)議黨員。

冷蕊對(duì)五〇八直管部黨支部2022年的工作開展表示肯定。結(jié)合直管部工作實(shí)際，冷蕊要求，一是要始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的二十大精神，切實(shí)增強(qiáng)干部職工的政治素質(zhì)和理論水平。二是班子要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)以致用，要把職工群眾的思想統(tǒng)一起來，凝聚力量。三是班子要加強(qiáng)溝通交流，加強(qiáng)與各科室及職工間的交流并給予指導(dǎo)，形成合力，共同謀化直管部的發(fā)展。四是要以新項(xiàng)目為契機(jī)，加強(qiáng)項(xiàng)目的基礎(chǔ)管理工作，苦練內(nèi)功并加強(qiáng)對(duì)后備人才的培養(yǎng)。五是2023年，要不折不扣將整改措施落實(shí)到位，要取得實(shí)效。

（責(zé)任編輯：李保慶）